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劳动争议纠纷答辩状

时间:2024-03-19   访问量:1236


民事答辩状

(劳动争议纠纷)

说明:

为了方便您更好地参加诉讼,保护您的合法权利,请填写本表。

1.应诉时需向人民法院提交证明您身份的材料,如身份证复印件、营业执照复印件等。 2.本表所列内容是您参加诉讼以及人民法院查明案件事实所需,请务必如实填写。

3.本表所涉内容系针对一般劳动争议纠纷案件,有些内容可能与您的案件无关,您认为与案 件无关的项目可以填“无”或不填;对于本表中勾选项可以在对应项打“ ”;您认为另有重要

内容需要列明的,可以在本表尾部或者另附页填写。

特别提示★

《中华人民共和国民事诉讼法》第十三条第一款规定:民事诉讼应当遵循诚信原则。

如果诉讼参加人违反上述规定,进行虚假诉讼、恶意诉讼,人民法院将视违法情形依法追究 责任。

案号


案由


当事人信息

 

 

 

 

 

 

 

 

答辩人

名称:

住所地(主要办事机构所在地):

注册地/登记地:

法定代表人/主要负责人:       职务:      联系电话:

统一社会信用代码:

类型:有限责任公司□股份有限公司□上市公司□其他企业法人□ 事业单位□社会团体□基金会□社会服务机构□

机关法人□农村集体经济组织法人□ 城镇农村的合作经济组织法 人□基层群众性自治组织法人□

个人独资企业□合伙企业□不具有法人资格的专业服务机构□ 国有□(控股□参股□)  民营□

 

 

 

委托诉讼代理人

有□

姓名:

单位:              职务

代理权限: 一般授权□ 特别授权□

 

 

 

联系电话

送达地址(所填信息除书面特别  声明更改外,适用于案件一审、 二审、再审所有后续程序)及收

件人、电话

地址:

收件人:

电话:

是否接受电子送达

是□  方式:短信          微信        传真        邮箱       

其他         

否□

答辩事项和依据

(对原告诉讼请求的确认或者异议)







 


 

1.对工资支付诉请的确认和异议

确认   异议

事由:

2.对未签订书面劳动合同双倍工

资诉请的确认和异议

确认

事由:

异议

 

3.对加班费诉请的确认和异议

确认

事由:

异议

4.对未休年休假工资诉请的确认 和异议

确认

事由:

异议

5.对未依法缴纳社会保险费造成 的经济损失诉请的确认和异议

确认 事由:

异议

6.对解除劳动合同经济补偿诉请

的确认和异议

确认

事由:

异议

7.对违法解除劳动合同赔偿金诉 请的确认和异议

确认

事由:

异议

8.对劳动仲裁相关情况的确认和 异议

确认

事由:

异议

9.其他事由


10.答辩的依据

法律及司法解释的规定,要写明具体条文

 

11.证据清单(可另附页)

 

附页

 

 

 

答辩人(签字、盖章):

日期 

 

 

30.劳动争议纠纷答辩状.docx


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